Jobs in usa

AWS Senior Solutions Architect, Public Sector / Architecte de solutions sénior AWS, secteur public

Amazon

usa,

Description de l'offre

DESCRIPTION

Job summary

English (description en Français à suivre)

Do you enjoy helping customers solve technical problems? Would you like to be part of a team that redefines how governments approach technology? Amazon Web Services (AWS) is leading a large technology paradigm shift, and you could be part of that excitement, building mind-share, establishing customer trust and nurturing AWS adoption. You would be a Senior Solutions Architect (SA) for our governmental customers. Our team is dedicated to supporting new members also. We have a broad mix of experience levels and tenures, and we’re building an environment that celebrates knowledge sharing and mentorship.

As an SA, you will be able to help our customers from the Public Sector organizations. You will own customer technical engagements, diving deep with them and being hands-on with technology. You will work with customers to set up resilient, secure, high-performing AWS solutions. The SA possesses technical and business acumen that enables engagement at all levels of an organization, plus the ability to dive deep and build optimally. You will therefore be comfortable presenting on complex architectures to engineers but also explaining such concepts to non-technical executives. You will author blogs, whitepapers and reference architectures that will be leveraged by the SA community, including our partners and customers. You will deliver technical webinars, speak at public events, and file patents for what could potentially be future features/products.

SAs within our team have experience working in the public sector space, building secure and compliant solutions. They also have strong communication skills and technical knowledge: able to impress customers at any level, from executive to developer. Public-sector SAs are also expected to have thought-leadership experience in the sector regarding business, products, and technical challenges. By nature, the SA is an influencer and leader: someone with whom customers are eager to engage.

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Vous aimez le fait d’aider les clients à résoudre des problèmes techniques? Vous souhaitez faire partie d’une équipe qui redéfinit l’approche des services gouvernementaux vis-à-vis de la technologie? Amazon Web Services (AWS) opère un important changement de paradigme technologie, et vous avez la possibilité d’y prendre part pour développer le partage de connaissances, établir une relation de confiance avec les clients et favoriser l’adoption d’AWS. Votre rôle serait celui de Senior Solutions Architect (SA) pour nos clients dans le secteur public. Notre équipe s’engage également à accompagner ses nouveaux membres. Les niveaux et les durées d’expérience qui composent notre équipe sont variés et nous souhaitons développer un environnement favorisant le partage de connaissances et le mentorat.

En tant que SA, vous serez en mesure d’aider nos clients au sein d’entreprises du secteur public. Vous mènerez des engagements techniques auprès des clients et aurez la gestion complète de la technologie. Vous travaillerez avec des clients pour mettre en place des solutions AWS résilientes, sécurisées et performantes. En tant que SA, vous devrez faire preuve de perspicacité technique et professionnelle pour favoriser l’engagement à tous les niveaux d’une entreprise, et être capable de pousser votre analyse et de concevoir de manière optimale. Par conséquent, vous devrez être à l’aise pour présenter des architectures complexes aux ingénieurs et expliquer ces concepts à des cadres non familiers avec ces aspects techniques. Vous gérerez l’écriture de blogs, de livres blancs et d’architectures de référence qui seront exploités par la communauté de SA, y compris nos partenaires et nos clients. Vous organiserez des webinaires techniques, prendrez la parole lors d’événements publics et vous déposerez des demandes de brevets pour de futurs produits et fonctionnalités.

Les SA au sein de notre équipe possèdent une expérience au sein du secteur public en matière de conception de solutions sécurisées et conformes. Ils présentent également des compétences en matière de communication et des connaissances techniques renforcées : ils savent ainsi impressionner les clients à n’importe quelle étape, qu’il s’agisse de cadres ou de développeurs. Les SA du secteur public doivent également présenter une expérience en matière de leadership intellectuel concernant l’entreprise, les produits et les défis techniques. Par nature, le SA est un influenceur et un leader : une personne avec qui les clients souhaitent créer un lien.

Key job responsibilities

·  Build deep relationships with customers to become a trusted advisor for their most critical workloads that support their digital transformation and journey to the cloud.
·  Support achievement of revenue objectives through the adoption and migration of applications, software, and services onto the AWS platform, in partnership with the sales team.
·  Educate customers on the value proposition of AWS, and participate in deep architectural discussions to ensure solutions are designed for successful deployment in the cloud.
·  Contribute to AWS internal and customer-facing publications such as white-papers and blogs as a means of scaling your knowledge.
·  Act as a liaison between customers, service engineering teams, and support to address customer needs.
Travel Requirements

·  Open to travel within the city or province and up to 15% out of province as required for customer meetings.
·  AWS training during on-boarding process, (typically first 3 months) can require travel to the USA for up to 5 consecutive days. (All travel is temporarily on hold)
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Rôle et responsabilités

·  Au quotidien, dresser la liste des exigences de l’entreprise (à la fois fonctionnelles et non fonctionnelles), proposer des solutions, des preuves de concept et des démonstrations (pour présenter des aspects techniques à un public client non averti)
·  Développer des relations étroites avec les clients afin de devenir un conseiller de confiance pour leurs processus les plus critiques tout en accompagnant leur transformation numérique et leur parcours vers l’infonuagique
·  Permettre d’atteindre les objectifs de revenus grâce à l’adoption et à la migration d’applications, de logiciels et de services sur la plate-forme AWS, en partenariat avec l’équipe des ventes
·  Informer les clients de la proposition de valeur d’AWS et engager des discussions élaborées sur l’architecture pour veiller à ce que les solutions soient conçues pour garantir un déploiement infonuagique réussi
·  Contribuer aux publications AWS internes et destinées aux clients telles que les livres blancs et les articles de blog pour renforcer davantage vos connaissances
·  Faire office de lien entre les clients, les équipes d’ingénierie de service et l’assistance pour répondre aux besoins des clients Exigences en matière de mobilité

·  Possibilité de vous déplacer au sein de la ville ou de la province, et jusqu’à 15 % hors de la province pour partir à la rencontre des clients
·  La formation AWS lors du processus d’intégration (généralement les 3 premiers mois) peut nécessiter un déplacement vers les États-Unis pour un maximum de 5 jours consécutifs (les voyages sont temporairement suspendus)

A day in the life

Day-to-day; Gather business requirements (both functional and non-functional), Propose solutions, Proof of concepts, Demos (presenting technical topics to a non-technical client audience)

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Programme journalier:

Au quotidien, dresser la liste des exigences de l’entreprise (à la fois fonctionnelles et non fonctionnelles), proposer des solutions, des preuves de concept et des démonstrations (pour présenter des aspects techniques à un public client non averti)

About the team

The SA Public Sector team is located across Canada (major cities; Vancouver, Calgary, Toronto, Ottawa, Montreal) and supports clients in the non-profit, education, health and government sector leverage their potential with AWS.

SAs typically are:
• Passionate about designing and guiding cloud architectural builds
• Dedicated to accelerating and scaling innovation, reducing costs and driving efficiency
• Hands-on, getting into details, and possibly writing demo / proof-of-concept code
• Already broadly capable in architect roles, with plenty of hands-on experience

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À propos de l’équipe:

L’équipe de SA du secteur public est implantée dans tout le Canada (villes principales telles que Vancouver, Calgary, Toronto, Ottawa, Montréal) et accompagne les clients dans les secteurs des organisations à but non lucratif, de l’éducation et des services gouvernementaux pour leur permettre d’exploiter leur plein potentiel avec AWS.

Les Solutions Architects sont généralement :
• passionnés par la conception et la conduite de projets architecturaux infonuagiques;
• désireux d’accélérer l’innovation et d’en porter l’évolution pour réduire les coûts et stimuler l’efficacité;
• dans le contrôle, attentifs aux détails et actifs dans l’écriture de code de démonstration ou de preuve de concept;
• pleinement capables d’assurer les fonctions d’architecte grâce à une expérience pratique conséquente.

BASIC QUALIFICATIONS

·  6-10+ years in a technical solutions architect role, designing, implementing distributed applications, databases, and networks.
·  2-3+ years of exposure to public cloud
·  Client-interfacing experience
·  Strong verbal and written communication skills //

Qualifications de base:

·  Entre 6 et 10 années d’expérience minimum en tant qu’architecte de solutions techniques pour concevoir et implémenter des applications distribuées, des bases de données et des réseaux
·  Entre 2 et 3 années minimum d’exposition au nuage public
·  Expérience en interfaçage client
·  Compétences linguistiques écrites et orales renforcées en anglais

PREFERRED QUALIFICATIONS

·  AWS certifications (AWS Tech Essentials, AWS SA Associate, AWS SA Professional)
·  Experience with governments or their partners
·  Well versed in Canadian Public Sector mandates, security, standards and compliance for designing large-scale cloud computing solutions
·  Pre-sales experience and/or experience contributing to requests for proposal
·  Experience architecting/operating solutions built on AWS Presentation skills with a high degree of comfort speaking with executives, IT managers, and developers
·  Working knowledge of software development tools and methodologies (e.g. ITIL, Zachman, TOGAF, etc.)
·  Technical degree in Computer Science, Engineering, Mathematics or equivalent work experience.
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Qualifications spécifiques:

·  Certifications AWS (AWS Tech Essentials, AWS SA Associate, AWS SA Professional)
·  Expérience au sein de services gouvernementaux ou de leurs partenaires
·  Connaissance accrue des décrets publics, de la sécurité, des normes et de la conformité en vigueur au Canada pour concevoir des solutions infonuagiques à grande échelle
·  Expérience en prévente et/ou en contribution à des demandes de proposition
·  Expérience en conception/exploitation de solutions basées sur les compétences AWS Presentation et haut niveau d’aisance pour discuter avec des cadres, des responsables informatiques et des développeurs
·  Connaissance des outils et des méthodes de développement de logiciels (p. ex. ITIL, Zachman, TOGAF, etc.)
·  Licence technique en informatique, ingénierie, mathématiques ou expérience professionnelle équivalente
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About Us

Here at AWS, we embrace our differences. We are committed to furthering our culture of inclusion. We have ten employee-led affinity groups, reaching 40,000 employees in over 190 chapters globally. We have innovative benefit offerings, and host annual and ongoing learning experiences, including our Conversations on Race and Ethnicity (CORE) and AmazeCon (gender diversity) conferences. Amazon’s culture of inclusion is reinforced within our 16 Leadership Principles, which remind team members to seek diverse perspectives, learn and be curious, and earn trust.

Work/Life Balance

Our team puts a high value on work-life balance. It isn’t about how many hours you spend at home or at work; it’s about the flow you establish that brings energy to both parts of your life. We believe striking the right balance between your personal and professional life is critical to life-long happiness and fulfillment. We offer flexibility in working hours and encourage you to find your own balance between your work and personal lives.

Mentorship & Career Growth

Our team is dedicated to supporting new members. We have a broad mix of experience levels and tenures, and we’re building an environment that celebrates knowledge sharing and mentorship. We care about your career growth and strive to assign projects based on what will help each team member develop into a better-rounded professional and enable them to take on more complex tasks in the future.

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À propos de nous

Chez AWS, nous voyons nos différences comme un atout. Nous nous engageons à renforcer notre culture de l’inclusion. Nous possédons dix groupes d’affinité menés par des employé(e)s, pour un total de 40 000 employé(e)s dans plus de 190 bureaux dans le monde. Nous proposons des avantages innovants et organisons des sessions d’apprentissage annuelles et sur la durée, parmi lesquelles nos conférences Conversations on Race and Ethnicity (CORE) et AmazeCon (sur la diversité des genres). La culture inclusive d’Amazon est renforcée par nos 16 principes de leadership, qui rappellent aux membres de nos équipes de rechercher des perspectives diversifiées, d’apprendre et de faire preuve de curiosité, et de gagner la confiance des autres.

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Notre équipe accorde beaucoup d’importance à l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Il ne s’agit pas simplement de compter le nombre d’heures passées à la maison ou au travail; il s’agit de l’équilibre qui vous permet d’être actif dans ces deux pans de votre vie. Nous estimons que trouver cet équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie privée est essentiel pour trouver le bonheur et un sentiment de satisfaction durables. Nous proposons des horaires de travail flexibles et vous encourageons à trouver votre propre équilibre entre votre travail et votre vie privée.

Mentorat et opportunités d’évolution

Notre équipe s’engage à accompagner ses nouveaux membres. Les niveaux et les durées d’expérience qui composent notre équipe sont variés et nous souhaitons développer un environnement favorisant le partage de connaissances et le mentorat. Nous accordons de l’importance à votre évolution professionnelle et nous efforçons d’attribuer des projets en tenant compte de ce qui permet d’aider chaque membre d’équipe à perfectionner ses compétences professionnelles pour être en mesure de réaliser des tâches plus complexes à l’avenir.

Amazon s’engage à créer un milieu de travail diversifié et inclusif. Amazon est un employeur qui offre à tous les mêmes opportunités et ne fait pas de discrimination fondée sur la race, l’origine nationale, le sexe, l’identité sexuelle, l’orientation sexuelle, le statut d’ancien combattant protégé, le handicap, l’âge ou autres statuts protégés par la loi. Les personnes handicapées qui souhaitent présenter une demande d’accommodement, sont invitées à aviser leur recruteur.

Amazon is committed to a diverse and inclusive workplace. Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age, or other legally protected status. If you would like to request an accommodation, please notify your Recruiter.





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